? 细节1:成绩单≠直接甩官方PDF就完事
你以为学校官网出的成绩单“盖章即正义”?错!荷兰评审最烦看到没标注课程权重的PDF。
比如你在浙江大学修了「高级计量经济学」,这门课是全院TOP 5%,但成绩单上只写“89分”——不解释课程难度和排名,评委根本拿捏不到你的优势。
✅ 正确操作:另附一页英文说明文件,列出3-5门核心课,注明:课程性质(专业核心/跨学科)、周学时、在年级中的成绩排名(如 Top 10%)。我在代尔夫特理工大学补交后,反馈直接从“材料不足”变成“竞争力突出”。
? 细节2:推荐信别让教授“自由发挥”
荷兰教授审推荐信,最爱抠两个点:具体案例 + 横向对比。可国内导师常写“该生学习认真”,等于白写。
我朋友申乌特勒支大学时,导师写了句“她在我三年教学生涯中仅见的两位能独立复现双重差分模型的学生之一”,这句直接进了面试评估表的重点标注栏。
? 亲测技巧:提前给推荐人准备200字左右的素材草稿,包含你完成的项目、超越同龄人的表现,甚至可以说:“您曾在课后评价我是近年唯一提出修正建议的学生”,让他们抄都抄得专业。
? 细节3:CV别套用英美那一套
荷兰HR看CV,反感“自我评价”这种虚头巴脑的内容。他们要的是可验证的事实链。
比如别写“擅长数据分析”,而是写:「使用Stata清洗荷兰家庭调查(DHS)数据集(n=12,000),完成政策影响分析,报告被教授用于向市政厅提案」。
?还有个隐藏规则:教育背景必须倒序排列,连交换经历都要标清楚起止月份(精确到月),少一个月都可能被退回补材料。
- 提前两周联系国际办,确认材料是否需双认证或海牙认证——荷兰有些大学直到收到纸质件才告诉你缺这个。
- 所有文档统一命名格式:Lastname_Firstname_DocType_Date(如 Li_Xiao_CV_20260401),不然审核员可能把你当“材料混乱选手”降级处理。


