在日本打工过节是什么体验？留学生亲测的职场节日指南

你是不是也好奇：在日本公司实习时，别人发年节礼盒，自己却两手空空？别慌，这可能是你还没‘拿捏’日本职场的节日密码。

一、日本职场节日怎么过？不是放假，是‘收礼+聚餐’模式全开

在日本公司，节日不只放个假那么简单——中秋送高级和果子礼盒，年底还有‘年终慰劳金’（奖金！），连情人节都有男生反向给女同事送‘义理巧克力’。

我在东京一家设计公司实习时，七夕当天整个办公室挂满了写满愿望的短册纸条，上司还请全员喝限定版桃味茶。这些小仪式感，不是走形式，而是拉近关系的关键社交场景。

二、福利能‘捡漏’吗？这些细节决定你能拿到什么

• 正式员工通常春节收5000日元超市卡，实习生也能分到一半额度的小礼包
• 夏季纳凉祭一般在8月举办，部门出经费，人均预算约8000日元，烤肉啤酒管够
• 新人入职满三个月，可能会被悄悄塞进一封内含2000日元的‘成长祝贺信’

我朋友在大阪银行做兼职，因为准时参加两次忘年会，年底直接被提名‘最有活力新人奖’，奖励是限量款招财猫摆件 + 额外两天调休假。

三、留学生怎么‘混进去’？两大实操建议快抄作业

别以为节日活动只是吃吃喝喝。它本质是隐形考核期：谁合群、谁细心、谁懂得回馈人情，主管都看在眼里。

? 实用Tips： 想拿福利？先做到这两点：
1. 所有节日聚会尽量参加（哪怕只露脸半小时）
2. 节日前一周主动问一句：‘需要我帮忙准备什么吗？’

记住：在日本职场，用心比用力更重要。