说实话,2023年4月刚进东京国际初中(TIS)那天,我攥着妈妈写的日文自我介绍纸条,手心全是汗。GPA 3.4、日语N4、连敬语都分不清——当时我特慌,觉得自己根本融不进这个‘全英文授课+跨文化协作’的圈子。
核心经历:第一次班会,我哭了
那是开学第二周的‘Learning Community Circle’班会。老师没讲规则,只发一张A3纸:‘用三个词+一幅画,表达你希望班级成为什么样的学习社区’。我画了个锁,写‘安静、守序、不打扰’——结果轮到我分享时,坐我旁边的韩国同学突然说:‘但你画的是锁啊,我们想一起解锁!’全班笑起来,我也鼻子一酸,眼泪真掉了下来……不是因为难过,而是第一次觉得:原来‘被期待参与’比‘不出错’更珍贵。
坑点拆解:我以为‘尊重’就是沉默
- 坑点1:误读‘多元包容’:以为不发言=尊重差异。结果三次小组项目都被分配做资料整理,而非主导讨论(时间:2023年5月);
- 坑点2:忽略社区反馈机制:TIS每月有‘Community Voice Box’匿名投递箱,我因害羞从未使用,错过两次调整英语分层课的机会(金额:分层课差额学费¥42,000/学期);
- 坑点3:低估日式协作节奏:日本学生习惯课前10分钟自发围圈复盘,我总卡在‘等老师指令’,导致前两个月被标记为‘低参与度’(记录在TIS Learning Passport系统中)。
解决方法:三步融入学习型社区
- 微行动启动:从每周在‘Voice Box’投1张便签开始(如‘希望数学课增加生活案例’),两周后收到学科组长手写回信;
- 绑定日程表:把‘课前围圈’设为手机闹钟,提前3分钟到场帮同学搬椅子——动作小,却让我自然进入对话;
- 申请成为‘Bridge Buddy’:TIS官方同伴计划,帮助新生适应。带2名越南新生熟悉图书馆后,我竟成了第一个非母语者领队(时间:2023年10月)。
认知刷新与总结建议
原来‘学习型社区’不是靠制度维持,而是靠每个人‘主动示弱’建立信任——当我敢说‘这句日语我不懂’,反而收获了3个帮我改语法的本地朋友。现在我的Learning Passport里,‘Collaborative Contributor’评级是S级(最高)。如果你也怕‘不够好’才不敢加入,请相信:真正的社区,始于你放下完美主义的那一刻。
- ✅ 优先做:每天1次微互动(一句提问/一次帮忙/一张便签);
- ✅ 必查资源:TIS官网→Student Life→Community Voice Portal(含历年改进案例);
- ✅ 真实门槛:不是语言多好,而是愿不愿先伸出手。


