1. 别等上台才翻车!第一次组会就要‘抢话权’
在悉尼大学读商科那年,我们五人组要做一份20页的市场分析。刚坐下,一个马来西亚同学马上说:‘我英语好,写报告吧’——其他人还没开口,核心任务就被瓜分了。
?亲测策略:开场别沉默!带个分工建议小卡片(手机备忘录也行),比如:
• 数据收集:2人 → 约定周四前共享原始资料
• PPT制作:1人 → 使用UNSW提供的Canva教育模板
• 口头陈述:全员 → 抽签决定每人讲2分钟
2. 用‘时间戳’代替模糊承诺,让拖延现形
墨尔本理工有次组员说‘我周末交’,结果周一早课他才回微信:‘抱歉昨晚睡了’。教授明早10点查系统,全组差点挂科。
✅澳洲学生都在用的狠招:
- 文件共享用Google Drive,并开启“编辑历史记录”
- 群聊发语音:“我们能不能把‘完成初稿’拆成周三上传框架+周五补充案例?”
- 设置DDL倒数提醒:比如提交前48小时自动弹窗@全体成员
3. 跨文化沟通小心机:尊重≠退让
昆士兰大学某组,中国学生包揽80%工作,因为觉得‘提意见不礼貌’。其实澳洲本地生反而欣赏直接表达,曾有土著同学笑着说:‘If you don’t speak up, I assume you’re happy with nothing!’
?话术参考:
“Hey Jess, I really like your intro slide — could we also add stats from the ABS website? I can pull them by tonight.”
(先夸后建议,绑定自己行动力)
‘To confirm: Alex - slides, Mia & Tom - research, me - practice run Thu 5pm?’


