在韩国留学，为什么考试少却更累？亲测过程性评价通关秘籍

“一学期就一场考试？”刚来韩国时我还暗喜，结果第一个月就被小组PPT、课堂发言、随堂反思报告轮番轰炸——原来韩国大学拼的不是临阵磨枪，而是日常表现力。

? 小分项狂魔：你的GPA藏在每一个细节里

在延世大学读商科时我才发现，一门课的评分拆成7块：出勤10%、小测20%、小组作业20%、个人报告15%、课堂提问10%、期中10%、期末15%。错过一次发言，GPA直接掉0.3！
建议：第一周就找教授要评分细则表（성적산출기준），用手机日历标好每个节点，比如每周三上午10点必须提交学习反思便条（학습노트）。

? 小组作战：不抢功也别当沉默NPC

韩国同学超爱分工明确——有人做PPT，有人写稿，有人练演讲。我在高丽大学一组presentation里曾当“背景板”，结果互评时被队友打低分：“参与度不足”。
后来学乖了：提前认领一个模块（比如数据收集），在群里发进度截图，哪怕只是“今天查了5篇文献”。记住，透明 = 可见 = 被认可。

✍️ 写作通关：三段式反思也能拿高分

韩国教授偏爱“学到什么→哪里卡住→怎么解决”的三段式小作文。我在釜山国立写过一篇关于营销案例的反思，就写了“看不懂消费者心理模型，于是看了YouTube韩语讲解视频”，反而得了A。
秘诀：诚实+行动=加分，别怕暴露弱点，关键是你有没有主动补救。