在英国留学期间，兼职是许多学生补充生活开支或积累经验的重要途径。然而，不合规的兼职行为可能导致签证取消、罚款或法律纠纷。本指南基于英国签证与移民局及税务海关总署2026年公告，为留学生提供权威的海外兼职合规指引，确保学业与工作平衡。
一、英国留学生兼职政策核心规定（2026年更新）
根据英国签证与移民局2026年公告，持第四级学生签证的留学生需遵守以下兼职规定：
- • 工作时间限制：学期期间每周不超过20小时，假期期间可全职工作（如暑假）。
- • 工作类型禁止：不得从事自雇、商业活动或职业运动员、艺人等特定职业。
- • 课程级别要求：仅适用于高等教育机构（如大学）的全日制课程学生，语言课程或预科学生可能有额外限制。
违规兼职将面临签证撤销风险，需定期通过学校国际办公室或移民局官网核对政策更新。
二、税务申报与国民保险号申请流程
根据英国税务海关总署2026年指南，留学生兼职需处理税务事宜：
国民保险号申请
申请国民保险号是合法工作的前提，流程包括：
- 在线预约Jobcentre Plus面试，提交护照、签证、地址证明。
- 面试后2-3周内通过邮件接收国民保险号。
- 将国民保险号提供给雇主以用于薪资处理。
税务申报要点
兼职收入可能涉及个人所得税，关键事项包括：
- 个人免税额：2026/27纳税年度为£12,570，收入低于此额无需纳税。
- 通过雇主代扣代缴PAYE系统，或自行注册Self Assessment申报。
- 保留P60税单作为收入证明，用于签证续签或贷款申请。
三、常见违规案例与风险规避策略
留学生常因疏忽导致兼职违规，以下案例基于英国移民局2026年统计数据：
| 违规类型 | 后果 | 规避建议 |
|---|---|---|
| 超时工作（如每周25小时） | 签证取消、遣返、未来入境限制 | 使用时间追踪应用，定期与雇主核对工时记录 |
| 未申报国民保险号 | 罚款、税务调查、影响信用记录 | 入职前完成国民保险号申请，确保雇主备案 |
| 从事禁止职业（如自雇） | 法律诉讼、签证失效、高额罚款 | 咨询学校国际办公室，确认工作类型合规性 |
四、实操建议与资源参考
为保障兼职合规，留学生应采取以下具体措施：
-
✓
建议一：提前3个月规划兼职申请
在学期开始前，申请国民保险号并研究合规工作机会，避免学业期间仓促处理。参考英国政府官网2026年兼职指南，确保信息时效性。
-
✓
建议二：定期审核税务与签证记录
每学期末检查PAYE记录和签证状态，利用学校国际办公室服务进行合规审查，防范超时或未申报风险。
关键资源包括：英国签证与移民局官网、税务海关总署Self Assessment门户、大学国际学生支持中心。持续关注2026年政策调整，以动态适应法规变化。
恭喜您，成功提交！
