说实话,2024年9月刚踏入新西兰林菲尔德中学寄宿部时,我特慌。那时我才15岁,父母在外派南美工作,根本没人接我下飞机。从奥克兰机场坐校车到宿舍的路上,听着司机讲毛利语欢迎词,我心里只有一个念头:‘我能活下去吗?’
第一周就出事了——我不懂宿舍洗衣房规则,把白色校服和深色毛巾混洗,结果整批衣服染成灰蓝色。生活老师没有骂我,只说:‘这里犯错成本低,但你得自己解决。’第二天,我抱着衣物去镇上干洗店,用英语比划着谈价格,花了45纽币才搞定。那一刻我突然明白:犯错不可怕,关键是要动起来。
更深刻的是财务管理。每月生活费固定1200纽币,包含餐饮、交通和零花。我前三个月总超支,直到某次想买运动鞋发现账户只剩78纽币。后来我用Excel做了预算表,还加了一栏‘应急基金’。现在回头看,这种自我管理能力,正是外派岗位最看重的素质之一。
- 时间管理:住校有统一熄灯和自习安排,逼我学会优先级排序
- 跨文化沟通:室友来自德国、日本,洗澡顺序都得协商,练就高情商
- 应急处理:曾半夜发烧,自己打电话预约GP诊所,步行800米就诊
最意外的收获,是去年参加ASB银行青少年领导力营。因为我在宿舍组织过三次文化节活动,被老师推荐入选。结营时认识的一位经理,今年内推我进了他们公司在斐济的暑期项目——而这,正是我未来想发展的外派方向。
如果你也在纠结是否选择寄宿制国际高中,我想说:它不适合只想刷分的学生,但特别适合未来想走海外外派路线的人。在这里,你每天都在演练真实职场所需的软实力——而这种成长,成绩单上看不见。


