从‘没人理’到当上环保社社长，只因做了这件事

刚进法国国际高中那会儿，我看别人参加社团像开派对，但我连海报都不敢贴——语言不够猛，怕被笑话。转折点在2023年10月，学校要办“绿色周”，没人牵头。我咬牙报了名，结果第一天就在教务处被怼：“你的方案没有量化目标。”当时脸都红了。

领导力不是喊口号，而是解决真实问题

项目做完，我不仅拿了“最佳学生领袖奖”，更意外的是，科学老师主动给我写了推荐信：“她将环境理念转化为可执行项目。”后来申请巴黎政治学院、HEC商业精英班时，3个面试官都提到这个项目——原来，在法国教育体系里，行动力比头衔更重要。

• ✅ 坑点拆解：最初以为当社长就是发号施令，结果成员根本不配合
• ✅ 解决方法：每周开15分钟站会，每人说“我能做什么”，提升参与感
• ✅ 意外收获：通过社团认识了市长办公室实习生，后来内推我去市环保局做短期志愿项目

给后来者的3条真心建议

1. 别等完美再开始： 我的初版方案连语法都有错，但教授说“想法比语法重要”
2. 绑定本地资源： 法国学校极看重社区联动，找local企业合作能大幅加分
3. 留证据： 每次活动拍照、记数据、收反馈，这些全是文书和面试的弹药