1 精准定位实习岗位

第一步：使用澳大利亚专属平台Seek Internships筛选学生实习岗位，设置关键词"International Student Friendly"

第二步：每周三关注院校Career Center更新，优先申请标注"提供实习证明"的岗位

第三步：通过LinkedIn澳大利亚版直接联系目标公司HR，询问实习证明政策

2 优化申请材料

简历突出与澳大利亚企业相关的经历，比如："参与澳大利亚商会活动"或"完成澳企案例分析"

Cover Letter明确提及需要实习证明，使用模板："为满足学业要求，期望获得正式实习证明"

3 实习期间争取证明

入职第一周与主管确认证明开具流程，记录关键节点

每周提交工作日志，使用澳大利亚标准模板"Weekly Internship Report"积累证明材料

4 实习结束获取证明

提前2周提交正式申请，通过公司内部系统"HR Portal"或邮件申请

确认证明包含必要信息："公司抬头、实习时间、岗位职责、主管签名"

! 澳大利亚专属避坑点

避坑：申请澳大利亚实习时，避免使用通用简历模板，必须定制化突出"对澳大利亚本地市场的了解"，比如添加"熟悉澳大利亚商业法规"或"参与过澳中贸易项目"

案例：悉尼大学学生李明使用定制简历申请本地营销公司，成功获得实习并拿到证明，比通用模板申请成功率提高40%

问题1：实习证明迟迟拿不到怎么办？

• 提前与HR建立良好沟通，定期跟进证明进度
• 使用澳大利亚标准催件模板，礼貌提醒时间节点
• 案例：墨尔本留学生张华通过每周邮件跟进，2周内拿到延迟的证明

问题2：实习岗位与专业不符影响证明吗？

• 在证明申请中明确说明技能迁移性，突出通用能力
• 提前与学校导师沟通，确认证明格式要求
• 案例：工程专业王伟在咨询公司实习，通过突出分析能力成功获得认可证明

验证案例分享

昆士兰大学学生刘婷通过本文技巧，使用Seek Internships找到本地科技公司实习，严格按照四步操作，实习结束后1周内拿到正式证明，助力后续求职。

她说："提前准备和专属工具让整个过程顺利很多，避免了常见坑点。"