韩国留学资讯：海外兼职合规指南——避免非法打工踩坑，2026新规必读

一、韩国留学生合法兼职政策解读（2026更新）

在韩国持有D-2学生签证的国际生，需满足在校注册状态且修满第一学期课程后方可申请校外打工许可（即‘취업활동 허가’）。自2026年起，韩国出入境管理局明确要求所有兼职必须提前在线提交《外国人登录证附加活动申请表》，经审批后方可就业，违者将视为非法滞留行为，影响后续签证更新[韩国法务部移民厅2026年1月公告]。

获批后每周工作时间不得超过20小时，寒暑假期间可放宽至每周40小时。雇主须为正规注册企业，并签订符合《韩国劳动基准法》的劳动合同，否则无法通过税务和社会保险系统核查。

二、合规兼职操作流程（分步指南）

1. 确认学业资格：已完成至少一个学期课程，GPA不低于2.0，当前处于全日制注册状态。
2. 获取学校同意函：向所在大学国际学生支持中心申请《외국인 유학생 취업동의서》，由院系签字盖章。
3. 在线提交申请：登录HiKorea政府服务平台（https://www.hikorea.go.kr），填写‘체류자격 외 활동허가 신청’并上传材料。
4. 等待审批结果：处理周期通常为7-10个工作日，获批后系统生成电子许可文件。
5. 开始合法工作：将许可编号提供给雇主，用于劳动合同备案及工资申报。

三、高风险行为警示与合规建议

以下行为被列为典型违规案例：

• 在未经许可的情况下从事外卖配送、直播带货等平台经济活动。
• 在酒吧、夜店、娱乐场所等禁止外国人就业的行业工作[依据《韩国出入境管理法施行规则》第49条之3]。
• 通过现金交易规避税务登记，导致工资无银行流水记录。

四、常见问题解答（FAQ）