说实话，2024年9月刚进国际高中那会儿，我连“面试辅导”这个词都没听过。背景很普通：GPA 3.2，托福92分，课外活动基本靠学校社团撑着。申请目标却是悉尼大学和墨尔本大学的预科直通项目——现在想想，当时真是胆子大。
核心经历：第一次模拟面试，我当场卡壳
2024年11月，升学指导老师安排了第一次全英文模拟面试，题目是：‘为什么选择澳大利亚？’ 我支吾了三分钟，说的全是旅游攻略式的答案。老师直接暂停：‘这不是留学动机，这是观光计划。’ 那一刻我特慌，原来我一直搞错了方向。
坑点拆解：我曾以为面试就是背稿子
- 错误做法1：死记硬背网上万能模板，结果表达生硬不自然
- 错误做法2：忽视文化差异，提到‘澳洲人悠闲’被指出刻板印象
- 错误做法3：没研究具体教授的研究方向，回答缺乏学术深度
? 小贴士
后来才知道，国际高中真正的宝藏是——专属面试档案系统。每位学生有3位导师轮训，从肢体语言到逻辑结构全拆解。最关键是引入了澳洲合作校的真实面试官做远程测评。
解决方法：三步翻盘策略
- 第一步：用STAR法则重构个人故事（比如把环保社团经历链接到环境科学专业诉求）
- 第二步：深度调研澳洲教授研究课题（我发现UNSW的Dr. Lee在做城市碳中和模型，立刻调整文书）
- 第三步：参加3次真实校友模拟面试，累计获得27条个性化反馈
认知刷新：国际高中不是‘保录工厂’，而是成长加速器
以前觉得它只是分数跳板，现在明白——真正的价值在于系统化软实力培养。尤其是对像我这样起点不高但想冲刺澳洲Top 5的学生，精细化面试辅导简直是转折点。
总结建议（亲测有效）：
- 尽早启动模拟面试，至少预留3个月打磨周期
- 必须深挖目标院校的本地化信息，别只看QS排名
- 善用国际高中的校友网络，预约1v1澳洲学长复盘
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