一、2026年加拿大本科毕业生三大热门行业就业数据

根据加拿大统计局（Statistics Canada）《2026年劳动力市场展望》报告，信息技术、医疗健康和可再生能源为本科毕业生提供最强就业支持。

数据来源：Statistics Canada, Labour Market Outlook 2026 (Published March 2025)

二、各省省提名计划（PNP）对国际毕业生的就业激励政策

加拿大各省通过省提名移民项目（Provincial Nominee Program, PNP）向在本地就业的国际学生提供额外加分，显著提升永久居留成功率。

• 安大略省（OINP）：技术类岗位就业满6个月可获省提名邀请，IT行业申请人额外+10分（满分1000）。
• 不列颠哥伦比亚省（BC PNP Tech）：设立专门科技人才通道，29个指定IT岗位可享快速审批，每周邀请，过去一年通过率91%（IRCC, 2025Q1）。
• 曼尼托巴省（MPNP）：国际毕业生从事紧缺职业并签约本地雇主，可获最高+15分移民加分（紧缺职业清单含护理、软件开发等）。

数据来源：Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC), Provincial Nominee Program Annual Report 2025

三、国内校园招聘中针对国际学生的专项通道现状

越来越多加拿大企业在校招中开设“国际学生友好型”招聘通道，尤其集中在科技与金融领域。

• RBC（皇家银行）校招计划：2025年校园招聘中，国际学生录取比例达34%，同比上升7个百分点，设有专门签证支持团队协助工签申请。
• Shopify校园项目：设立Global Talent Stream通道，面向持毕业工签（PGWP）毕业生开放，2024年该通道录用国际学生占比达41%。
• 多伦多大学合作企业名单：已有超过187家企业签署《国际学生雇佣承诺协议》，保证不因签证状态拒绝候选人初面。

数据来源：Canadian Bureau for International Education (CBIE), Employer Engagement Survey 2025

四、关键就业数据查询官方渠道

求职者可通过以下权威平台获取实时岗位信息、薪资水平与移民政策更新：

• Job Bank Canada（jobbank.gc.ca）：政府运营的职位数据库，提供按城市、行业、学历划分的供需比与未来五年就业预测。
• National Occupational Classification（noc.nlsc-namsd.net）：职业分类系统，明确各岗位学历要求与技能标准。
• Province-specific immigration dashboards：如bcopensalary.ca、oinpcasestatus.ca，提供PNP抽签频率与最低分数趋势。

数据持续更新至2025年6月，覆盖2026年招聘周期预测