一、2026年澳大利亚IT行业就业趋势:AI驱动岗位激增40%
根据澳大利亚国家技能委员会(NSC)2025年《劳动力市场展望报告》数据显示,至2026年,澳大利亚信息与通信技术(ICT)行业岗位预计将新增7.8万个,同比增长40%,成为全国增长最快的行业。
其中,人工智能(AI)、机器学习、网络安全和数据科学领域贡献了超过65%的新增岗位。AI相关职位数量同比2023年增长30%,达32,500个(来源:Department of Employment and Workplace Relations, DEWR, 2025)。
图示:2026年澳大利亚IT行业岗位构成分布(单位:千人)
| 岗位类别 | 岗位数 | 占比 |
|---|---|---|
| 人工智能/机器学习 | 10,200 | 31.4% |
| 网络安全 | 8,900 | 27.4% |
| 软件开发 | 7,600 | 23.4% |
| 数据分析 | 5,800 | 17.8% |
二、行业薪资天花板分析:AI人才年薪突破15万澳元
根据Hays Recruitment 2025年薪酬指南,澳大利亚IT行业平均起薪为$89,000澳元/年,而拥有2年以上经验的专业人员中位薪资已达$135,000澳元/年。
- 人工智能工程师:平均薪资$148,500/年,高级岗位可达$180,000/年(来源:Seek Salary Report 2025)
- 网络安全专家:平均薪资$142,000/年,金融与政府项目需求推动上涨
- 数据科学家:平均薪资$136,000/年,同比2023年上升11%
- 全栈开发工程师:平均薪资$118,000/年,远程岗位占比提升至40%
三、澳洲特有就业政策支持:毕业生工作签证与关键职业清单红利
澳大利亚政府持续优化国际学生留澳就业路径。根据内政部(Home Affairs)2025年政策更新,以下措施显著提升IT专业留学生就业竞争力:
- 临时毕业生签证(Subclass 485)延长:信息技术类毕业生可获得最长4年停留期(偏远地区毕业生额外+1年),相较2023年延长1年(来源:Australian Government Department of Home Affairs, Policy Update 2025)
- MLTSSL关键职业清单(Medium and Long-term Strategic Skills List)涵盖12个ICT职业,包括软件工程师、数据分析师、系统分析师等,直接具备申请永久居留资格
- 州政府技术人才引进计划:如新南威尔士州“Tech Talent Visa Program”对AI与网络安全人才提供优先审理通道与额外移民加分(+10分)
- 高等教育质量保障计划推动高校课程与产业对接,截至2025年,93%的计算机科学本科课程通过ACS(澳大利亚计算机协会)认证,满足职业评估要求
四、客观数据结论:IT行业就业率连续三年超90%
根据澳大利亚毕业生就业调查机构Graduate Outcomes Survey(GOS)发布的2024年度数据:
- 信息技术专业本科毕业生毕业4个月内就业率达92%,同比增长3个百分点
- 硕士毕业生就业率高达94.5%,其中78%在毕业前已获正式offer
- 跨专业背景学生中,具备编程能力者就业成功率为75%(来源:University of Melbourne Career Centre Research, 2025)
公开数据查询渠道:
1. Department of Employment and Workplace Relations (DEWR)
2. Australian Government Department of Home Affairs
3. National Skills Commission (NSC)
4. Hays Salary Guide Australia 2025


