新加坡留学踩坑预警：出勤率不达标，学费白交还被遣返？

那天早上闹钟响了三遍，Alex还是没起得来——刚来新加坡两周，时差没倒，课程又密，心想‘旷一节课应该没事吧’。结果第三周，学校邮件直接弹出来：‘出勤率仅78%，请立即解释或面临学生准证（STP）吊销风险’。

⚠️ 新加坡不是‘自由散漫’的代名词，出勤=生存底线

在新加坡，无论你是读O-Level预科、理工学院，还是私立大学如Kaplan、MDIS，甚至公立院校如NTU/NUS的短期项目，出勤率普遍要求不低于90%。别小看这个数字——一年课程约80个上课日，你只能缺席8天，感冒两次可能就红线了。

更狠的是，学校必须向移民局（ICA）定期上报国际生出勤数据。一旦连续两周低于标准，你的学生准证自动进入‘高风险名单’，轻则约谈，重则取消签证、限期离境。

? 三大高频‘踩雷’场景，留学生最容易中招

• 场景1：早八课+地铁故障 = 缺勤记录 —— 新加坡地铁偶发延误，但学校只认‘是否签到’。很多私立院校采用指纹打卡或二维码扫描，迟到10分钟就算缺勤一次，系统自动记录。
• 场景2：生病没交证明 = 自动算旷课 —— 医生纸要英文版+诊所盖章，还得在48小时内上传至学校系统。有学生发烧三天才补交，学校已上报ICA，差点被约谈。
• 场景3：小组外出调研，以为算出勤 —— 学生自组去植物园拍视频做作业，但当天没课表安排，系统无记录，仍算缺勤。必须提前向教务申请‘校外学习许可’才行。

✅ 拿捏出勤率的两个亲测有效策略

1. 把考勤表打印贴床头：我朋友每学期初就把课程签到规则和请假流程做成一张A4表，贴在宿舍墙上，每周五检查一次系统出勤率（学校内网一般可查），及时补救。

2. 病假宁可‘过度申报’：哪怕只是头痛，也去校医室开张note。新加坡诊所费用50新币左右，比起签证风险，这钱花得值。记得保存电子+纸质双份。