推荐信搞不定？新加坡学术推荐信避坑指南来了

? 推荐人选谁？不是头衔高就行

很多同学以为找院长、教授才“有分量”，但在新加坡，招生官更看重的是熟悉度 + 具体案例。亲测有效的一条原则：优先选给你上过至少两门课、指导过项目或论文的老师。

比如NTU的同学注意：EEE学院的Dr. Lim虽然只是副教授，但他带的学生80%都能拿到美英顶尖offer，秘诀就是他会主动帮你梳理亮点，连‘你在小组汇报中如何说服队友改方案’这种细节都写进去。

✍️ 撰写怎么搞？新加坡教授偏爱‘三段式’模板

• 第一段：关系说明 + 学术定位 —— 明确课程/项目名称、成绩排名（如‘top 5%’）
• 第二段：两个具体能力例证 —— 比如‘独立完成数据分析模型’‘在全英文课堂主导辩论’
• 第三段：横向对比 + 强烈推荐 —— ‘比过去三年所见学生更出色’这类表述非常加分

小技巧：给老师附一份1页PDF简历 + 成绩单截图，能大幅提升效率——NUS有位教授私下说：‘学生给材料越全，我越愿意花时间润色’。

? 最后两条亲测有效的提醒

① 提前6周预约！新加坡学期中间老师普遍超忙，突击请求基本被忽略；

② 如果导师犹豫，不妨说：‘我可以先拟个草稿供您参考’——90%的老师会松口，毕竟他们也怕写得太模板化。