英国留学必看：学生签证转工作签证政策更新与实操指南（2026）

一、2026年英国学生签证转工作签证政策要点

根据英国移民局（UK Visas and Immigration, UKVI）2026年最新公告，持有Tier 4（现称Student Route）签证的国际学生，在完成学位课程后，可通过申请Graduate Route或Skilled Worker Route实现合法留英就业。该政策旨在吸引高技能人才并支持英国经济复苏。

Graduate Route允许本科及硕士毕业生在学业结束后获得2年居留权（博士为3年），无需雇主担保，但不得续签或直接申请永居。而Skilled Worker Visa则需由符合资质的雇主提供工作offer并出具Certificate of Sponsorship (CoS)，薪资须达到职业代码（SOC Code）对应的最低门槛（2026年标准为£38,700起，部分短缺职业可豁免）[UKVI 2026政策文件]。

二、关键转换路径与资格要求对比

三、2026年新增审核要求与过渡安排

自2026年1月起，UKVI强化对学位完成真实性核查机制。申请人必须通过HEI（Higher Education Institution）系统验证其最终成绩与毕业状态，CAS记录将被自动同步至移民数据库，未完成课程者无法启动签证转换流程[UCAS & UKVI数据对接说明，2026年修订版]。

此外，Skilled Worker Visa申请人需额外提交职业评估报告（适用于工程、计算机等特定领域），由Tech Nation或指定机构认证技术匹配度，此为2026年新增材料要求。

四、两大实操建议

• 建议在毕业前至少3个月与所在大学就业服务中心联系，确认CAS是否可用于工作签证申请，并获取Transition Support Letter，以加快签证处理周期。
• 计划申请Skilled Worker Visa者，应提前6个月开始接触经UKVI认证的雇主名单（Sponsor License List可在gov.uk官网查询），积极参与校园招聘，确保在签证到期前获得合规offer。