新加坡留学别踩坑：学生签证转工作签证政策全解析

一、新加坡学生签证转工作签证政策背景

根据新加坡人力部（Ministry of Manpower, MOM）与移民与关卡局（ICA）联合发布的《2026年外国人才流动管理公告》，在新加坡完成高等教育的国际学生，满足条件后可申请从学生准证（Student's Pass）转为就业类签证，实现学业与职业发展的无缝衔接。

核心路径包括两类：一是通过找到雇主担保申请就业准证（Employment Pass, EP）或S-Pass；二是符合条件者直接申请新推出的“毕业生就业通道”（Graduate Employment Pass, GEP），该政策自2026年1月起正式实施，并已在[新加坡人力部官网]公布细则。

二、转换签证的三大合规路径

• 路径一：标准就业准证（EP）申请——需获得月薪不低于5,600新元（金融行业为6,500新元）的全职工作offer，雇主须为其提交EP申请。审批由MOM依据学历、薪资、岗位稀缺性综合评估 [MOM, 2026]。
• 路径二：S-Pass过渡方案——适用于月薪介于3,400至5,600新元之间的职位。申请人须具备至少两年相关工作经验，且雇主需满足配额与 levy 缴纳要求 [ICA, 2026年3月更新]。
• 路径三：GEP试点计划（Graduate Employment Pass）——专为公立大学（NUS/NTU/SMU/SUTD/SIT/SUSS）应届毕业生设立，可在毕业后6个月内凭毕业证书和JobOffer Letter申请有效期最长12个月的GEP，期间可自由求职并多次更换雇主。

三、关键资格要求与材料清单

申请GEP须提交以下材料：

• 必需材料：有效学生准证复印件、最终成绩单、学位证书（或学校出具的毕业证明）、IPA通知书副本、护照信息页扫描件。
• 补充材料：简历、雇主聘用意向函（无固定模板，但需注明职位、薪资及合同期限）、MOE资助协议履行状态声明（如曾享受学费补贴）。
• 2026年新增要求：须在线提交MyCareersFuture平台投递记录（至少5次有效申请），以证明积极求职行为 [SG Workforce Development Board, 2026]。

四、实操建议与注意事项

1. 建议一：应在课程结束前两个月启动GEP预申请流程，通过STAR@MOE系统完成身份验证与资料上传，避免因系统拥堵导致延迟 [NTU Office of International Students Advisory, 2026]。
2. 建议二：如计划从事受监管职业（如工程师、教师、医生），须提前向相关专业委员会注册（如PEB、ECDA、SMC），否则即使持有EP亦无法合法执业。