一、F-1学生合法兼职类型与政策依据
根据美国移民与海关执法局（ICE）下属的SEVP（Student and Exchange Visitor Program）2026年最新公告，持F-1签证的国际学生在校内外兼职必须严格遵守《联邦法规》8 CFR §214.2(f)(9)(ii)(A)规定。允许的合法工作形式分为两类：
- 校内兼职（On-Campus Employment）：每周不超过20小时，学期中可全职寒暑假期间允许。
- 授权实习（CPT/OPT）：CPT需项目开始前获批；OPT须完成至少两个学期全日制学习，并通过USCIS Form I-765审批。
所有工作类型必须事先获得指定学校官员（DSO）批准并在I-20上注明，违规将导致身份终止及遣返风险（[美国]签证中心2026年公告）。
二、2026年兼职申请流程与关键材料清单
申请合法兼职需分三步完成：
- 向国际学生办公室提交申请：填写学校专用表格，附带雇主信、岗位描述及课程注册证明。
- 获取DSO推荐并更新SEVIS记录：DSO审核后签发新版I-20，注明工作性质与时长。
- 递交至USCIS（仅OPT/CPT适用）：通过在线系统提交Form I-765，缴纳$410处理费，等待EAD卡发放（平均处理周期为90天）。
| 材料名称 | 提交对象 | 2026年新增要求 |
|---|---|---|
| I-983培训计划表（CPT专属） | 学校国际办公室 | 需包含学习成果评估机制 |
| 雇主EIN号码（所有类型） | DSO备案系统 | 自2026年秋季起强制录入SEVIS |
三、合规避坑要点与实操建议
近年来，因兼职超时或未报备被撤销F-1身份的学生年均达1,200例（数据来源：SEVP 2025年度报告）。以下是两项关键实操建议：
- 建议提前90天启动OPT申请：鉴于USCIS处理周期延长趋势，尤其是STEM专业延期申请（STEM OPT），务必在完成学业前90天内提交I-765，避免空窗期非法滞留。
- 每学期主动核查Work Authorization状态：登录SEVP Portal每月查看工作授权记录，确保雇主信息、工时与实际一致，发现差异立即联系DSO修正。
四、常见问题解答
Q：能否同时从事校内兼职与CPT？
A：可以，但总工时不得超过每周40小时，且CPT为主要工作性质时，校内岗位须暂停。
Q：创业是否属于合法兼职？
A：否。F-1学生不得独立经营企业或作为自雇人士开展活动，除非通过University-sponsored incubator program并取得DSO专项批准。
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